جاري التحميل

التنظيم الإداري

أقر القانون الأساسي للأكاديمية العالمية للتدريب والتطوير وتوصيات الملتقيات الثلاث الأولى نظاماً إدارياً مرناً يقوم على ما يلي :

1)  اعتماد مراكز التدريب ومنحها امتيازات العضوية والانتخاب والترشح بعد حصولها على ثلاث عضويات ماسية متتالية .

2 )  يتم تشكيل مجلس إدارة الأكاديمية من أعضاء دائمين (المؤسسون) وأعضاء منتخبين من المراكز العضوة (الأعضاء الماسيون ) .

3 ) ينتخب مجلسُ الإدارة رئيسَه لعهدة تدوم ما بين ٣ و ٥ سنوات.

4 ) يعين رئيسُ مجلس الإدارة المديرَ التنفيذي، ويعين المديرُ التنفيذي الفريقَ الإداري الذي يساعده في آداء المهام التنفيذية.

GATQ © 2019 جميع الحقوق محفوظة